Quiénes somos

DSI Partners es una boutique internacional de estrategia y gestión que ofrece un conocimiento profundo para ayudarlo a identificar, planificar y ejecutar las iniciativas de transformación estratégica que su empresa necesita para evolucionar.

Con tantos cambios en el entorno corporativo, nuevos modelos de negocio, digitalización utilizando estrategias centradas en plataformas digitales e inteligencia artificial, IoT, machine learning, blockchain, nanotecnología, innovaciones disruptivas de bajo costo, innovaciones disruptivas en nuevos mercados y la disrupción por parte de líderes históricos, su empresa necesita un aliado estratégico, preparado para ayudarlo a navegar dentro de su ecosistema de una manera consciente, inequívoca y decisiva - como se enseña en el cuento de la transformación de la mariposa azul a continuación.

Agregamos más valor cuando su estrategia es de naturaleza transformadora, ya sea una transformación digital o no. Marcamos la diferencia cuando su iniciativa es un imperativo comercial y cuando el resultado es primordial.

Utilizamos sólidos conocimientos y experiencia práctica para lograr cambios transformacionales en entornos comerciales adversos y proporcionar herramientas probadas y verdaderas para una implementación exitosa.

A través de nuestra metodología exclusiva Mutatis, ofrecemos un enfoque estructurado y flexible. Le permite planificar y ejecutar su iniciativa de transformación estratégica, en colaboración con su equipo, transfiriendo conocimientos y transformando positivamente su empresa en el contexto de este nuevo entorno competitivo.

DSI Academy es la primera academia de negocios en América Latina especializada en transformación estratégica. A través de nuestros programas de educación ejecutiva, brindamos a ejecutivos de todos los niveles el conocimiento y las estructuras necesarias para evolucionar en el arte de generar un impacto estratégico, maximizando sus experiencias de aprendizaje permanente.

DSI Partners está comprometido con usted y con el éxito de su transformación; estamos preparados para apoyar sus iniciativas de transformación estratégica en América Latina.

Las enseñanzas del cuento de transformación de la mariposa azul

La transformación de oruga en mariposa es una de las metáforas más utilizadas para hablar de resiliencia. Las mariposas son un símbolo de transformación, un símbolo de fragilidad y grandeza, simultáneamente. Por lo tanto, es fácil encontrar una mariposa como protagonista de una historia de transformación.

Esto cuento de transformación cuenta la historia de una mariposa que pensó que todavía era una oruga. La historia de la hermosa mariposa azul, con alas grandes, fuertes y resistentes, capaces de ir contra la corriente, volar a través de tormentas y enfrentarse al viento más fuerte. La mariposa azul tenía grandes, hermosas y brillantes alas azules. Un azul que contiene una amplia gama de tonos azules, desde el cielo azul más claro hasta el mar más furioso. Pero ella ni siquiera se conocía a sí misma.

Esta historia de transformación nos recuerda que vivimos en un mundo cambiante, en un mundo en constante evolución y que somos parte de este mundo dinámico, siendo parte de esa evolución. Pero a veces, aunque nos hemos transformado y tenemos la fuerza para evolucionar, no podemos aceptarlo por varias razones: miedo, vergüenza, culpa ...

En este cuento, una hermosa y fuerte mariposa azul no podía aceptar que ya no era una oruga y, por lo tanto, no podía vivir como si lo fuera. Una parte de ella quería evolucionar, pero otra parte temía los cambios e intentaba aferrarse al pasado y seguir viviendo de la misma manera, incluso tratando de ser otro ser. Le tomó un tiempo aceptar y descubrir para qué eran sus alas y cómo podría vivir a partir de ese momento. Para eso, ella necesitaba ayuda de otra mariposa.

En ese sentido, debemos pensar que los demás tienden a ver nuestras fortalezas más claramente que nosotros mismos.

“Lo que niegas te subordina.

Lo que aceptas te transforma“

-Carl G. Jung-